物流部门仓库主管岗位职责与考核表
物流部仓储主管岗位职责与考核 | ||||
项目 | 工作内容 | 工作标准 | 考核(%) | |
一、规范流程 | 执行并监控仓库作业流程及各项制度的实施,对仓库的正常运作负责。 | 对每天每项收、发、存业务的运行状况实行检查与掌握,发现问题立即处理. | 10分 | |
二、准确反映库存 | 对仓储服务各环节进行实时追踪、分析,及时发现并立即解决工作中出现的问题。 | 1、每天检查手工账记账情况确保及时性、准确性。 | 25分 | |
2、抽查库存报表的及时性与准确性,传报对象是否全面。 | ||||
3、抽查到货通知书有否及时传送各门店。 | ||||
4、手工账库存与实物库存是否吻合,按排每天抽查10个品种以上。 | ||||
5、手工账与实物、电脑账与手工账的核对与管理。 | ||||
6、每月盘点工作的组织与要求,对盘点结果的责任落实。 | ||||
7、制定以上工作的考核制度。 | ||||
三、库位按排 | 合理科学按排商品的库位与堆放。 | 1、杜绝出现货物堆放紊乱,条理不清,进货无位,出货后不理的现象。 2、寄存库所有物品须记录在案,手续齐全,不得造成商品及财产遗失、损坏。 3、促销赠品往来账目清楚,不得短缺。 4、对残次商品严格把关,查收原因,严格监督处理。 | 15分 | |
四、出入库手续 | 按订单要求及商品外观要求严格把好入库关与出库手续。 | 1、以先出后进为原则,充分利用仓库大门,积极组织库工装卸货,不得对进货车辆视而不见,处理拖拉。 | 15分 | |
2、发货认真、仔细,不得发错货。 | ||||
3、严禁野蛮装卸,加强教育,从严处罚。 | ||||
五、安全卫生 | 1、对全部在库商品、财产的安全、质量负责,杜绝人为损坏与缺少。 | 1、仓库重地禁止吸烟,定期检查电器线路。 2、杜绝工作失误,造成商品盗窃、失火、水潮、霉变等情况。 | 15分 | |
2、做好库区防火、防水、防盗工作。 | 3、健全值班工作,做好值班记录 4、触犯法律的承担相应法律责任 |
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六、核算控制 | 控制各类费用与成本,为公司增收节支。 | 节约每一度电、一滴水、一张纸及其它易耗品。 | 10分 | |
七、工作报告 | 定期分析总结仓储服务工作。 | 准时上交各类表、报。 | 10分 |
中级仓库管理员理论知识试题与答案,职业技能签定题目
一、填空题(请将正确答案填入空格内,每小题2分,共20分) 1. 运输和储存是物流活动的主体,是发挥商品物资的时间效用和空间效用的重要手段。 2.储备是指保存产品的数量和质量。 3.物资是以它的作用来划分的,一种是生产资料,一种是生活资料。 4.仓库作业流程,主要由物资入库、保管 、发放三个阶段所组成。 5.物料出库的程序包括:出库前准备、核对出库凭证 、备料出库 、全面复核查对 、 交接清点五个程序。 6.库房温、湿度控制方法包括 密封 、通风 、吸潮 。 7.商品属国家标准垢代号是 GB,属企业标准的代号是Q。 8.库存物资的保管和保养,应贯彻 以防为主、防治结合的方针。 9.凡是生产、储存、运输、使用易燃、易爆物品的厂房、仓库的电器设备等,必须符合防火防爆 要求。 10.仓库保管技术包括仓库温湿度管理 、霉变和虫害的防治、金属的防锈与除锈 三大内容。 |